心に残る一言 2021年11月12日 by admin · Published 2021年11月12日 好き嫌いで選手を使う者は、最低の指揮官だ。 これはメジャーリーグの名言。私情をはさんで采配をふるう監督は...
心に残る一言 2021年11月12日 by admin · Published 2021年11月12日 チーム内の適材適所を見つけろ。 選手を始めてみる時は固定概念や先入観をなくし、頭を真っ白にし...
心に残る一言 2021年11月12日 by admin · Published 2021年11月12日 育てたのではなく、巡り合っただけ。 よく「選手を育てた」っという表現をされることが多いが、こ...
心に残る一言 2021年11月12日 by admin · Published 2021年11月12日 リーダーはクソマジメではダメ。ちょっと悪いぐらいがいい。 ちょっとワルで、クセのある方が、リーダーシップを発揮するには...
心に残る一言 2021年11月11日 by admin · Published 2021年11月11日 結果論で叱ってはいけない。プロセスが大事。 投手が打たれても、打者が三振しても、結果論でモノを言わないこ...
心に残る一言 2021年11月11日 by admin · Published 2021年11月11日 「叱る」と「褒める」は同義語だ。情熱や愛情がないと、 叱っても、ただ起こられているというとらえ方をされる。 部下を指導するのは難しい。「怒っているのではない。叱っている...
心に残る一言 2021年11月11日 by admin · Published 2021年11月11日 私は選手に対して三段階で接している。プロとしてのレベルに達していない選手は無視をする。一定レベルに達した選手は称賛する。そして、一流選手にに対しては徹底的に非難する。 ヤクルトの正捕手だった古田敦也は、求めるものが高いため、褒め...
心に残る一言 2021年11月11日 by admin · Published 2021年11月11日 1年目には種をまき、2年目には水をやり、、3年目には花をさかせましょう。 万年Bクラスのヤクルトの監督に就任した時、当時の相馬和夫球団...
心に残る一言 2021年11月11日 by admin · Published 2021年11月11日 言葉を持たない指導者など、何者でもない。 リーダーは表現力を磨き、説得力がなければいけない。 信頼を得...